Blueseas ไม่หมด Passion กับหลักสูตร Meaningful Work Impact

Meaningful Work Impact = เวิร์กช็อปที่ช่วยให้เรารู้ว่า “งานที่ใช่ ไม่ได้แปลว่าเหนื่อยน้อย…แต่ทำงานแล้วต้องใจฟู” 💖 วันนี้เป็นอีกก้าวที่เราจะเติบโตไปพร้อมกันด้วยคุณค่าจากภายใน 🌱

ในโลกของสายเทคที่ทุกอย่างหมุนเร็ว ข้อมูลถาโถมและเดดไลน์วิ่งใส่ตลอดเวลา เรารู้ดีว่า การหยุดคิดว่า “งานที่เราทำอยู่… มันมีความหมายกับเราจริงๆ หรือเปล่า?” อาจเป็นสิ่งที่หลายคนหลงลืม “Meaningful Work Impact” เป็นการชวนทุกคนกลับมาทบทวนว่า ✨งานของเราไม่ได้แค่เปลี่ยนโค้ด หรือดีไซน์ฟีเจอร์ใหม่ — แต่มันสามารถเปลี่ยนชีวิตของคนอื่นได้

งานที่เราทำอยู่ทุกวัน มีความหมายกับเรายังไง?
เราสามารถ “เติมคุณค่า” ให้กับสิ่งที่ทำอยู่ได้มากขึ้นแค่ไหน?
และที่สำคัญ… เรากำลัง “เติบโต” ไปในทิศทางที่เราเชื่อจริงๆ หรือเปล่า?

ที่ Blueseas เราไม่อยากให้ใคร “ทำงานแบบไร้ความหมาย”

เราไม่ได้แค่ทำงานให้เสร็จ… แต่เรากำลัง “สร้างคุณค่า” บนเส้นทางที่เราเลือกเอง สิ่งที่ได้จากการอบรม ไม่ใช่แค่สไลด์หรือโน้ตจดบรรยายแต่คือแรงบันดาลใจ ความเข้าใจตัวเอง และความรู้สึกว่า ✨ “เรามีคุณค่าและองค์กรนี้เห็นคุณค่านั้นจริงๆ”

Highlights ที่ทำให้เรา “อิน” มากกกกก

🧭 เราได้ตั้งเป้าหมายงานใหม่ที่ align กับเป้าหมายชีวิต:

บางคนอยากสร้างนวัตกรรมที่เปลี่ยนชีวิตคน บางคนอยากพัฒนาตัวเองให้เก่งขึ้นทุกปี บางคนต้องการบาลานซ์ชีวิตให้ดีขึ้น เพื่อจะดูแลครอบครัวได้เต็มที่ การอบรมนี้เปิดโอกาสให้เรามองเป้าหมาย “ชีวิต” อย่างจริงจัง แล้วค่อยย้อนมาดูว่า “เป้าหมายในงาน” ที่เราวางไว้วันนี้ มันสอดคล้องกับเป้าหมายชีวิตของเรามั้ย?

🔥 ได้ฟังเพื่อนร่วมงานแชร์มุมมอง Passion ที่ไม่เคยรู้มาก่อน:

เพราะในการอบรมครั้งนี้ เราไม่ได้แค่นั่งฟังวิทยากรบรรยาย แต่ได้เปิดใจพูดคุย แลกเปลี่ยนเรื่อง “ความหมายของงาน” และ “สิ่งที่ทำให้เรารู้สึกมีไฟ” กับเพื่อนร่วมงานจากหลายทีม หลายคนที่เราเคยทำงานด้วยมาตลอด แต่ไม่เคยรู้เลยว่าเขาหลงใหลการช่วยให้คนอื่นพัฒนาตัวเอง เขารู้สึกมีความสุขที่สุดเวลาได้แก้ปัญหายากๆ ให้ทีมหรือเขาทำงานนี้ เพราะอยากเก็บประสบการณ์ไปสร้างธุรกิจเพื่อสังคมในอนาคต การได้ฟังสิ่งเหล่านี้ ทำให้เราเห็นเพื่อนร่วมงานในมุมใหม่ มันทำให้เรากลับมาถามตัวเองว่า “แล้ว Passion ของเรา…คืออะไร?”

👀 ได้เห็นว่าแม้จะทำหน้าที่คนละอย่าง แต่ทุกคนมี Impact ต่อกัน:
ก่อนหน้านี้ เราอาจโฟกัสแค่ในขอบเขตงานของตัวเอง — โค้ดให้เสร็จ ออกแบบให้ตรงบรีฟ ปิดโปรเจกต์ให้ทัน แต่ในการอบรมนี้ เราได้มอง “ภาพรวมขององค์กร” จากมุมที่กว้างขึ้น เราเริ่มเห็นว่า… คนที่อยู่หน้าบ้านเช่นฝ่ายขาย ต้องอาศัยความแม่นของทีมหลังบ้าน ทีมพัฒนาแม้จะไม่ได้เจอลูกค้าโดยตรง แต่ทุกบรรทัดของโค้ดมีผลต่อประสบการณ์ของผู้ใช้ คนทำระบบหลังบ้านอาจไม่เคยขึ้นเวที แต่คือเบื้องหลังความสำเร็จของทั้งโปรเจกต์ แม้แต่ Admin หรือ HR ที่หลายคนมองข้าม ก็มีส่วนทำให้ทุกคนมีพื้นที่ปลอดภัยในการทำงาน มันไม่ใช่แค่ “ทำหน้าที่ของตัวเองให้ดี” แต่มันคือ “เข้าใจว่าเรากำลังช่วยกันสร้างสิ่งเดียวกันอยู่” การเข้าใจว่า เราไม่ได้แยกกันทำงาน แต่เชื่อมโยงกันอยู่ตลอดเวลา ทำให้เราให้คุณค่ากับเพื่อนร่วมทีมมากขึ้น และใส่ใจกับสิ่งที่ทำมากขึ้น

📣 และที่สำคัญ…องค์กรฟังเสียงเราแบบไม่มีกรอบ:

หนึ่งในสิ่งที่น่าประทับใจที่สุดจากการอบรมครั้งนี้ ไม่ใช่แค่เนื้อหาหรือกิจกรรมแต่คือ “พื้นที่ปลอดภัย” ที่องค์กรตั้งใจสร้างขึ้น เพื่อให้ ทุกคนได้พูด…ในแบบที่เป็นตัวเองจริงๆ ไม่มีใครมาบอกว่า “ต้องคิดให้เหมือนกัน” ไม่มีตำแหน่งไหน “ใหญ่เกินไปที่จะฟัง” หรือ “เล็กเกินไปที่จะพูด” ทุกความเห็น ทุกมุมมอง ถูกรับฟังด้วยใจจริง ไม่ว่าจะเป็นคนที่เพิ่งเริ่มต้นงาน คนที่เคยรู้สึกว่าเสียงของตัวเอง “ไม่สำคัญ” หรือคนที่มีไอเดียเล็กๆ ที่อาจต่อยอดเป็นการเปลี่ยนแปลงได้จริง การ “ร่วมสร้างพื้นที่” ให้ทุกคนรู้สึกเป็นเจ้าของร่วมกันและการฟังแบบไม่มีกรอบ คือจุดเริ่มต้นของความไว้ใจ เติบโตและการเปลี่ยนแปลงที่แท้จริง

แล้วคุณล่ะ... อยากแค่ทำงานให้จบไปวันๆ หรืออยาก “เติบโต” ไปพร้อมองค์กรที่เห็นค่าความเป็นคุณ?

เพราะ “คน” คือหัวใจของทุกนวัตกรรม ที่ Blueseas เราเชื่อว่า “คนเก่ง” ไม่ได้เกิดขึ้นจากโชคแต่เกิดจาก โอกาสที่ได้เรียนรู้ เติบโตและได้รับการสนับสนุนอย่างต่อเนื่อง เราจึงไม่เพียงแค่พูดถึงการพัฒนาทักษะ แต่เรา “ลงมือทำ” ด้วยการสร้างพื้นที่ที่ปลอดภัย เปิดใจรับฟัง และส่งเสริมให้ทุกคนได้มองเห็นศักยภาพของตัวเองอย่างแท้จริง
ไม่ว่าคุณจะพึ่งเริ่มต้นหรืออยู่กับเรามานาน ทุกคนมีสิทธิ์เติบโตเพราะเราไม่ได้มองว่าการพัฒนาคือ “ภารกิจของ HR” แต่มันคือ “วัฒนธรรมขององค์กร” ที่เราอยากสร้างร่วมกัน
Blueseas มุ่งมั่นในการพัฒนาเทคโนโลยีและนวัตกรรมดิจิทัล โดยให้ความสำคัญกับประสบการณ์ของผู้ใช้เป็นหัวใจหลัก พร้อมส่งเสริมการเรียนรู้ผ่านกิจกรรมเชิงสร้างสรรค์อย่างต่อเนื่อง เพื่อยกระดับมาตรฐานการออกแบบในยุคดิจิทัล เพราะงานออกแบบที่ดี…ต้องไม่ใช่แค่ดีไซน์ถูก แต่ต้อง “รู้ว่าคนใช้อยากได้อะไร”